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25/01/2022
SELEZIONI PER SCUOLA CREAZIONE DEL VALORE (PERCORSO PER COLLABORATORI CHE DESIDERINO GUADAGNARE ALMENO 2500 EURO NETTI AL MESE), COMPLETAMENTE GRATUITA: INIZIO 30 APRILE 2022
A fare bene i conti oggi una persona single non può permettersi di guadagnare meno di 2000-2500 euro al mese. Ciò nonostante in numerose zone d'Italia lo stipendio netto che percepisce il collaboratore o dipendente di un'impresa è decisamente inferiore.
Ora, io faccio l'imprenditore e sono ben cosciente che a volte l'impresa non ha i mezzi per pagare inizialmente al proprio collaboratore neoassunto una cifra più elevata. Però, anche in tal caso, l'imprenditore potrebbe costruire con il collaboratore un piano di incentivazione economica mensile (sono in molti a farlo): "se mi aiuti a produrre più risultati (e quindi a creare maggiore ricchezza) ti metterò rapidamente in condizione di guadagnare di più e, quindi, in pochi mesi arriverai a guadagnare cifre decisamente superiori".
Quando questo non accade, invece, abbiamo un dramma: il collaboratore è costretto a prestare la sua opera e a dover tagliare, tagliare e tagliare e, nel contempo, arriva a convincersi che "forse non vale proprio niente... forse lui/lei non è portato per la crescita e non potrà mai realizzare i suoi sogni...". Ma non è solo un problema per il dipendente, la stessa cosa, infatti, potrebbe dirsi per l'azienda: un'impresa che non incentivi economicamente i propri collaboratori e non li formi per generare più valore, non sfrutta l'apporto creativo dei molti e, ben presto, finirà fuori mercato.
Per tutta la mia carriera ho "evangelizzato" il più gran numero possibile di imprenditori sul fatto di fornire incentivi economici ai propri collaboratori così da portare anche loro al successo economico. Molti mi hanno seguito, costruendo poi aziende straordinarie, con altri, invece, i progressi sono stati più limitati.
Io però non posso accettare che ancora oggi ci siano persone che mi scrivono che guadagnano 1300-1400-1600 euro al mese. Passati i mesi iniziali di una collaborazione, questi numeri sono una FOLLIA perché sono l'indicatore che l'azienda e il dipendente (o collaboratore) non lavorano assieme per generare più valore economico.
E, per questo motivo che, assieme alla mia socia Sandra Goracci che, dopo tanti anni di esperienza come manager nella formazione del personale, mi ha aiutato a costruire la rete in franchising di OSM, e assieme anche a diversi imprenditori di belle imprese italiane, dove i collaboratori guadagnano molto bene e hanno grandi possibilità di crescita economica, abbiamo deciso di lanciare una Scuola per la Creazione del Valore, inizialmente a Bologna, e in seguito in tutta Italia, per formare gratuitamente - a livello professionale, nota bene - tutti i collaboratori, dipendenti, agenti, precari, persone non occupate, che ancora non guadagnino almeno 1500 euro netti OGNI mese.
Il Corso, che dura 1 anno, ti insegnerà a costruirti un percorso professionale di valore che ti permetta di guadagnare come minimo 2500 euro netti ogni mese. Durante questo periodo interagirai con alcuni dei nostri migliori manager, clienti e consulenti che ti insegneranno a creare valore da zero all'interno dell'impresa per cui collabori in questo momento. Vedendoti molto più produttivo o capace l'impresa per cui collabori avrà la possibilità di farti guadagnare di più e, se non dovesse farlo lei, sappi che avrai la fila di persona che vorrebbero ingaggiarti.
La Struttura del Corso:
Una giornata in presenza, a Bologna, ogni mese seguita da un webinar alla settimana che aiuterà ad approfondire e a mettere in pratica le informazioni apprese. La frequenza sarà obbligatoria.
Il programma è come segue:
PRIMA GIORNATA 30 APRILE 2022: GLI ATTEGGIAMENTI E I MODI DI FARE CHE TI PERMETTONO DI CREARE VALORE E GUADAGNARE DI PIU'
5 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
12 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
19 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
SECONDA GIORNATA 28 MAGGIO 2022: COLLABORATORI VINCENTI: LE AZIONI DI SUCCESSO E BEST PRACTICE DEI COLLABORATORI CHE GUADAGNANO DI PIU’ IN AZIENDA
2 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Case History: le Strategie che ho seguito per crescere in azienda
9 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Case History: le Strategie che ho seguito per crescere in azienda
16 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Identificare i Propri KPI o Statistiche
TERZA GIORNATA 25 GIUGNO 2022 FATTORI PERSONALI CHE POSSONO BLOCCARTI NEL SUCCESSO PROFESSIONALE
7 Luglio ore 20:30 Webinar Aumentare la Propria Efficienza
14 Luglio ore 20:30 Webinar Gestire Persone Ostiche
21 Luglio ore 20:30 Webinar Affrontare Persone Ostiche
QUARTA GIORNATA 30 LUGLIO 2022 CHE COSA CERCANO GLI IMPRENDITORI PER PAGARTI TANTO (una serie di imprenditori spiegheranno quali sono le qualità più importanti per essere pagati tanto nelle loro imprese)
4 Agosto ore 20:30 Webinar Costruire il Proprio Percorso Professionale parte 1: Capire se sto lavorando nell’azienda giusta
25 Agosto ore 20:30 Webinar Costruire il Proprio Percorso Professionale parte 2: Passare all’azione
QUINTA GIORNATA 3 SETTEMBRE 2022 ECCELLERE NELLA COMUNICAZIONE INTERPERSONALE
8 Settembre ore 20:30 Webinar Fare la Differenza nella Gestione Clienti
15 Settembre ore 20:30 Webinar Essere un Grande Team Member
22 Settembre ore 20:30 Webinar Motivare e Gestire Collaboratori
SESTA GIORNATA 1 OTTOBRE 2022 ECCELLERE NEL TIME MANAGEMENT
13 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management I
20 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management II
27 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management III
SETTIMA GIORNATA 5 NOVEMBRE 2022 COSTRUIRE UN PROGETTO DI CARRIERA (E DI VITA)
10 Novembre ore 20:30 Webinar Analisi dei propri KPI
17 Novembre ore 20:30 Webinar Comprendere i Propri Valori
24 Novembre ore 20:30 Webinar Finalizzare i propri Obiettivi
OTTAVA GIORNATA 3 DICEMBRE 2022 IMPARARE AD ECCELLERE NELLE VENDITE
8 Dicembre ore 20:30 Webinar Vendere ai Clienti
15 Dicembre ore 20:30 Webinar Come Vendersi online Parte 1
22 Dicembre ore 20:30 Webinar Come Vendersi online Parte 2
NONA GIORNATA 7 GENNAIO 2023 ECCELLERE NELLE VENDITE PARTE 2: COME DIVENTARE UN PROFESSIONISTA
12 Gennaio ore 20:30 Webinar Vendita al Dettaglio
19 Gennaio ore 20:30 Webinar Vendere al Proprio Capo
26 Gennaio ore 20:30 Webinar Convincere Parlando in Pubblico Parte 2
DECIMA GIORNATA 4 FEBBRAIO 2023 ELEMENTI DI GESTIONE DELLE PROPRIE FINANZE PERSONALI
9 Febbraio ore 20:30 Webinar Il Budget Famigliare
16 Febbraio ore 20:30 Webinar La Riunione di Famiglia
23 Febbraio ore 20:30 Webinar Gestire le Finanze di un’Azienda
UNDICESIMA GIORNATA (CONCLUSIVA) 4 MARZO 2023 PROSPETTIVE ED OPPORTUNITA’ PER IL PROPRIO FUTURO
Assenze:
Fino a dicembre saranno permesse un massimo di 4 assenze giustificate, superate le quali non si potrà più accedere al progetto.
Ammissione e Selezioni:
Gli standard di ammissione sono rigorosi per quel che riguarda le motivazioni, leggeri per quel che riguarda le capacità o l'esperienza.
Pre-Ammissione:
Chiunque desideri partecipare dovrà rispondere ad un breve questionario relativo alle motivazioni che lo/la spingono a prendere parte a questo progetto. Se non lo ha già fatto dovrà poi sottoporsi a un questionario attitudinale. Le persone che passeranno questa prima prova saranno pre-ammesse, invitate alla giornata del 30 Aprile 2022, e riceveranno gratuitamente alcuni audiolibri da studiare.
Prova d'Esame vera e propria:
Il 30 Aprile 2022 le persone pre-ammesse verranno a Bologna dove saranno sottoposte ad un esame di teoria sugli audio-libri e parteciperanno, come dei normali studenti, alla giornata di formazione sugli Atteggiamenti e Modi di Fare che ti Permetto di Creare Valore e Guadagnare di Più. L'ammissione al Percorso Formativo si baserà su tre fattori: le motivazioni mostrate dalla persona, il risultato dell'esame di teoria e il comportamento tenuto dalla persona durante la prima giornata di formazione.
PERSONE ESCLUSE
Questo programma non è aperto a imprenditori di piccole e medie imprese o a professionisti titolari di partita iva (a meno che non siano mono azienda, cioè abbiano una partita iva ma collaborino in modo esclusivo per una singola azienda). Il programma è aperto anche a persone non occupate o che, in questo momento, si trovino al di fuori del mondo del lavoro.
COME RICHIEDERE L'ISCRIZIONE
Compila il modulo al link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdyG7hw8VogN7Zlm-Yx-bAuu_ntGbM7BxgpcvWQytNZHSSOvw/formResponse per partecipare alla selezione entro il giorno 6 Marzo. La Preselezione terminerà il giorno 15 Marzo e l'elenco degli ammessi verrà comunicato entro il giorno 20 Marzo 2022
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Se partecipi a questo programma puoi stare sicuro/a che avrai la fila di aziende che vorranno valorizzarti e creare valore assieme a te
PS: Non c'è alcun allegato da scaricare
Ora, io faccio l'imprenditore e sono ben cosciente che a volte l'impresa non ha i mezzi per pagare inizialmente al proprio collaboratore neoassunto una cifra più elevata. Però, anche in tal caso, l'imprenditore potrebbe costruire con il collaboratore un piano di incentivazione economica mensile (sono in molti a farlo): "se mi aiuti a produrre più risultati (e quindi a creare maggiore ricchezza) ti metterò rapidamente in condizione di guadagnare di più e, quindi, in pochi mesi arriverai a guadagnare cifre decisamente superiori".
Quando questo non accade, invece, abbiamo un dramma: il collaboratore è costretto a prestare la sua opera e a dover tagliare, tagliare e tagliare e, nel contempo, arriva a convincersi che "forse non vale proprio niente... forse lui/lei non è portato per la crescita e non potrà mai realizzare i suoi sogni...". Ma non è solo un problema per il dipendente, la stessa cosa, infatti, potrebbe dirsi per l'azienda: un'impresa che non incentivi economicamente i propri collaboratori e non li formi per generare più valore, non sfrutta l'apporto creativo dei molti e, ben presto, finirà fuori mercato.
Per tutta la mia carriera ho "evangelizzato" il più gran numero possibile di imprenditori sul fatto di fornire incentivi economici ai propri collaboratori così da portare anche loro al successo economico. Molti mi hanno seguito, costruendo poi aziende straordinarie, con altri, invece, i progressi sono stati più limitati.
Io però non posso accettare che ancora oggi ci siano persone che mi scrivono che guadagnano 1300-1400-1600 euro al mese. Passati i mesi iniziali di una collaborazione, questi numeri sono una FOLLIA perché sono l'indicatore che l'azienda e il dipendente (o collaboratore) non lavorano assieme per generare più valore economico.
E, per questo motivo che, assieme alla mia socia Sandra Goracci che, dopo tanti anni di esperienza come manager nella formazione del personale, mi ha aiutato a costruire la rete in franchising di OSM, e assieme anche a diversi imprenditori di belle imprese italiane, dove i collaboratori guadagnano molto bene e hanno grandi possibilità di crescita economica, abbiamo deciso di lanciare una Scuola per la Creazione del Valore, inizialmente a Bologna, e in seguito in tutta Italia, per formare gratuitamente - a livello professionale, nota bene - tutti i collaboratori, dipendenti, agenti, precari, persone non occupate, che ancora non guadagnino almeno 1500 euro netti OGNI mese.
Il Corso, che dura 1 anno, ti insegnerà a costruirti un percorso professionale di valore che ti permetta di guadagnare come minimo 2500 euro netti ogni mese. Durante questo periodo interagirai con alcuni dei nostri migliori manager, clienti e consulenti che ti insegneranno a creare valore da zero all'interno dell'impresa per cui collabori in questo momento. Vedendoti molto più produttivo o capace l'impresa per cui collabori avrà la possibilità di farti guadagnare di più e, se non dovesse farlo lei, sappi che avrai la fila di persona che vorrebbero ingaggiarti.
La Struttura del Corso:
Una giornata in presenza, a Bologna, ogni mese seguita da un webinar alla settimana che aiuterà ad approfondire e a mettere in pratica le informazioni apprese. La frequenza sarà obbligatoria.
Il programma è come segue:
PRIMA GIORNATA 30 APRILE 2022: GLI ATTEGGIAMENTI E I MODI DI FARE CHE TI PERMETTONO DI CREARE VALORE E GUADAGNARE DI PIU'
5 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
12 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
19 Maggio 2022 ore 20:30 Webinar Gli Atteggiamenti che più mi hanno aiutato a crescere in azienda
SECONDA GIORNATA 28 MAGGIO 2022: COLLABORATORI VINCENTI: LE AZIONI DI SUCCESSO E BEST PRACTICE DEI COLLABORATORI CHE GUADAGNANO DI PIU’ IN AZIENDA
2 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Case History: le Strategie che ho seguito per crescere in azienda
9 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Case History: le Strategie che ho seguito per crescere in azienda
16 Giugno 2022 ore 20:30 Webinar Identificare i Propri KPI o Statistiche
TERZA GIORNATA 25 GIUGNO 2022 FATTORI PERSONALI CHE POSSONO BLOCCARTI NEL SUCCESSO PROFESSIONALE
7 Luglio ore 20:30 Webinar Aumentare la Propria Efficienza
14 Luglio ore 20:30 Webinar Gestire Persone Ostiche
21 Luglio ore 20:30 Webinar Affrontare Persone Ostiche
QUARTA GIORNATA 30 LUGLIO 2022 CHE COSA CERCANO GLI IMPRENDITORI PER PAGARTI TANTO (una serie di imprenditori spiegheranno quali sono le qualità più importanti per essere pagati tanto nelle loro imprese)
4 Agosto ore 20:30 Webinar Costruire il Proprio Percorso Professionale parte 1: Capire se sto lavorando nell’azienda giusta
25 Agosto ore 20:30 Webinar Costruire il Proprio Percorso Professionale parte 2: Passare all’azione
QUINTA GIORNATA 3 SETTEMBRE 2022 ECCELLERE NELLA COMUNICAZIONE INTERPERSONALE
8 Settembre ore 20:30 Webinar Fare la Differenza nella Gestione Clienti
15 Settembre ore 20:30 Webinar Essere un Grande Team Member
22 Settembre ore 20:30 Webinar Motivare e Gestire Collaboratori
SESTA GIORNATA 1 OTTOBRE 2022 ECCELLERE NEL TIME MANAGEMENT
13 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management I
20 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management II
27 Ottobre ore 20:30 Webinar Diventare Eccellenti nella Pianificazione Personale e nel Time Management III
SETTIMA GIORNATA 5 NOVEMBRE 2022 COSTRUIRE UN PROGETTO DI CARRIERA (E DI VITA)
10 Novembre ore 20:30 Webinar Analisi dei propri KPI
17 Novembre ore 20:30 Webinar Comprendere i Propri Valori
24 Novembre ore 20:30 Webinar Finalizzare i propri Obiettivi
OTTAVA GIORNATA 3 DICEMBRE 2022 IMPARARE AD ECCELLERE NELLE VENDITE
8 Dicembre ore 20:30 Webinar Vendere ai Clienti
15 Dicembre ore 20:30 Webinar Come Vendersi online Parte 1
22 Dicembre ore 20:30 Webinar Come Vendersi online Parte 2
NONA GIORNATA 7 GENNAIO 2023 ECCELLERE NELLE VENDITE PARTE 2: COME DIVENTARE UN PROFESSIONISTA
12 Gennaio ore 20:30 Webinar Vendita al Dettaglio
19 Gennaio ore 20:30 Webinar Vendere al Proprio Capo
26 Gennaio ore 20:30 Webinar Convincere Parlando in Pubblico Parte 2
DECIMA GIORNATA 4 FEBBRAIO 2023 ELEMENTI DI GESTIONE DELLE PROPRIE FINANZE PERSONALI
9 Febbraio ore 20:30 Webinar Il Budget Famigliare
16 Febbraio ore 20:30 Webinar La Riunione di Famiglia
23 Febbraio ore 20:30 Webinar Gestire le Finanze di un’Azienda
UNDICESIMA GIORNATA (CONCLUSIVA) 4 MARZO 2023 PROSPETTIVE ED OPPORTUNITA’ PER IL PROPRIO FUTURO
Assenze:
Fino a dicembre saranno permesse un massimo di 4 assenze giustificate, superate le quali non si potrà più accedere al progetto.
Ammissione e Selezioni:
Gli standard di ammissione sono rigorosi per quel che riguarda le motivazioni, leggeri per quel che riguarda le capacità o l'esperienza.
Pre-Ammissione:
Chiunque desideri partecipare dovrà rispondere ad un breve questionario relativo alle motivazioni che lo/la spingono a prendere parte a questo progetto. Se non lo ha già fatto dovrà poi sottoporsi a un questionario attitudinale. Le persone che passeranno questa prima prova saranno pre-ammesse, invitate alla giornata del 30 Aprile 2022, e riceveranno gratuitamente alcuni audiolibri da studiare.
Prova d'Esame vera e propria:
Il 30 Aprile 2022 le persone pre-ammesse verranno a Bologna dove saranno sottoposte ad un esame di teoria sugli audio-libri e parteciperanno, come dei normali studenti, alla giornata di formazione sugli Atteggiamenti e Modi di Fare che ti Permetto di Creare Valore e Guadagnare di Più. L'ammissione al Percorso Formativo si baserà su tre fattori: le motivazioni mostrate dalla persona, il risultato dell'esame di teoria e il comportamento tenuto dalla persona durante la prima giornata di formazione.
PERSONE ESCLUSE
Questo programma non è aperto a imprenditori di piccole e medie imprese o a professionisti titolari di partita iva (a meno che non siano mono azienda, cioè abbiano una partita iva ma collaborino in modo esclusivo per una singola azienda). Il programma è aperto anche a persone non occupate o che, in questo momento, si trovino al di fuori del mondo del lavoro.
COME RICHIEDERE L'ISCRIZIONE
Compila il modulo al link https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdyG7hw8VogN7Zlm-Yx-bAuu_ntGbM7BxgpcvWQytNZHSSOvw/formResponse per partecipare alla selezione entro il giorno 6 Marzo. La Preselezione terminerà il giorno 15 Marzo e l'elenco degli ammessi verrà comunicato entro il giorno 20 Marzo 2022
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Se partecipi a questo programma puoi stare sicuro/a che avrai la fila di aziende che vorranno valorizzarti e creare valore assieme a te
PS: Non c'è alcun allegato da scaricare
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